No me enrollaré, será algo "breve":
1- Límite salarial SCS
Isakovic propuso un sistema de regla de 3 para calcular los límites, y me parece muy buen aporte. Añadiría que fuera variable y se fijara automaticamente cada temporada con una fórmula sencilla, así se evitan discrepancias, votaciones y que la peña decida en función de sus intereses.
Su propuesta, en resumen, era aplicar un coeficiente al límite NBA y sacar de ahí el nuestro. Basándose en la anterior temporada, donde teníamos 63 en NBA y 68 en SCS, sale un coeficiente de 1'07 aprox, y de ahí sacaba una tabla expuesta en "Hilo en consultas a la comisión".
Para facilitar las cosas, y teniendo en cuenta que si calculamos un coeficiente de 24 equipos sobre 30 sale 1'25, mi propuesta es fijar dicho coeficiente a 1'1. No hacen falta ni calculadoras. Todos sabemos aplicar un incremento del 10% a límite NBA.
Luego deberíamos establecer los redondeos, que eso ya se encargará la comisión pq no es muy importante, mientras quede fijado en la normativa.
Ejemplo: Este año, al estar la NBA en 70, nuestro límite serían 77. Con la regla de 3 propuesta por Isakovic, salen creo que 75'55, redondeado a 76. Conste en acta que no se modifica esto, ya que el 70 es inamovible!!!!!
Además, añado que la NBA anuncia el límite salarial de forma oficial tras la moratoria de Julio. Por lo tanto tendríamos el límite fijado cada 9-10 de Julio. De forma extraoficial, mucho antes ya se sabe cual será aproximadamente, con lo que no afecta a la planificación. Suele oscilar 1 millón como mucho, si no se queda igual.
2- IL y Despidos
Las cifras de ambos departamentos han quedado obsoletas para esta temporada, ya ni me imagino para la siguiente.
Mi propuesta es seguir la linea de las excepciones salariales de la NBA.
Para la IL, fijar el valor total de salario que podemos obtener directamente del valor de la MID level (redondeada o no). 3 plazas con una MID a cubrir como máximo. Hasta ahora andábamos con 5 kilos y las MID han estado cerca de eso. El año que viene se dispara.
Para los despidos, se puede plantear de forma independiente a la NBA, pero el requisito mínimo debería ser cubrir la bianual con despido gratis. Esta temporada dicha excepción está ya en 2,6, y los mínimos de veterano ojo tmb!!! No se como estará este tema, pero ahora cualquier monguer te firma un 21x3, eso la temporada que viene puede irse a 25x3 con la chorra. Fijándome en el contrato del residuo con patas Joel Anthony (5x2), creo que debemos fijar unos nuevos niveles y no tengo ni idea de que proponeros. Pero lo dejo ahí.
3- OTRAS PROPUESTAS (esto ya es cosecha mía, totalmente personal):
-3.1: Subir a 13 las plazas de cada roster, como en la NBA real. No se si hoops lo adaptará para esta temporada, pero debería. Si hoops mantiene los 12, pues quizá es menos follón dejarlo igual.
-3.2: Eliminar conferencias para la 16-17. Lo veo capital. Es que no tiene ningún sentido que estemos ordenados. No le veo la gracia ni se igualan nunca las conferencias (aquí lo que parece valer son los managers, creo). Tampoco veo justo que se reordenen conferencias y se igualen la verdad. Carece de sentido todo salvo que se quiera premiar con ellas por aportes o lo que sea. Todos juntos y que gane el mejor, no???
-3.3: Deberes de los managers. El post de Rosters es una juerga. Entre que hoops en verano no es real, y que la peña no actualiza su roster ni sus salarios (5 minutos de reloj para los salarios de temporada a temporada, y desde Abril ni la mitad lo tienen hecho). Creo que hay que hacer mas hincapié, o usar de verdad los Warnings.
-3.4: Control de rondas: Creo que lo está haciendo Salemm. Con un post estilo el de Derechos de Baltza, se puede controlar todo eso y ser visible. Aunque lo justo es que el encargado de hacerlo lo haga como le vaya mejor. Lo que si sobra son varios post con chincheta de rondas de 2013 y demás. Todo eso fuera!!!!
-3.5: Moderador: Liberar a Karl de la responsabilidad. Le mandáis un MP al que mande ahora y se asigna otro moderador. Sabemos que no tiene todo el tiempo que le gustaría para esto.
-3.6: Echar a Petar. No creo que deba explicar mas
Bueno, a ver que opináis y eso. Lo interesante son los dos primeros puntos. Las propuestas del 3 son el bonus. Lo que si os pediría, para seguir un control/orden de los que queráis participar en el debate que planteo, es que uséis los numeritos para referiros a cada aspecto, o será un follón.
Un saludo!
Depende de cada uno.
